平均收益：15万元/年 岗位薪酬：8-12万元/年 咨询费佣：5-8万元/岗 交易方式：先付定金后入岗 服务周期：3-12个月 最低担保金：10000元 费佣/收益 < 0.63 回本周期：<4个月 预约人数：>12人 剩余名额：<7个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
关注一下>>数据24小时实时更新 >>
在线咨询 根据《四川省南充市2025年度引进高层次人才公告》《首都医科大学附属北京安贞医院南充医院(南充市中心医院)2025年度引进高层次人才公开考核招聘公告》有关规定，首都医科大学附属北京安贞医院南充医院(南充市中心医院)2025年度引进高层次人才公开考核招聘工作已结束，现将公开考核成绩及排名予以公告。
附件：《首都医科大学附属北京安贞医院南充医院(南充市中心医院)2025年度引进高层次人才公开考核招聘成绩及排名 》
首都医科大学附属北京安贞医院南充医院(南充市中心医院)
2025年9月23日
原标题：首都医科大学附属北京安贞医院南充医院（南充市中心医院）2025年度 引进高层次人才公开考核招聘成绩及排名公告
文章来源：http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/10710.html
【首都医科大学附属北京安贞医院南充医院（南充市中心医院）2025年度引进高层次人才公开考核招聘成绩及排名公告】相关岗位：
- 四川省南充精神卫生中心2024年引进高层次人才公开考核成绩及排名公告
- 2025上半年四川南充市卫生健康委员会关于四川省南充精神卫生中心考试招聘工作人员拟聘人员公示
- 南充市嘉陵区2019年上半年招聘急需紧缺卫生专业技术人员考试总成绩及排名公告
- 首都医科大学附属北京安贞医院南充医院（南充市中心医院）2025年度引进高层次人才公开考核招聘成绩及排名公告
- 南充市疾病预防控制中心2025年引进高层次人才公开考核招聘公告（2人）
- 首都医科大学附属北京安贞医院南充医院（南充市中心医院）关于2025年引进高层次人才公开考核招聘岗位调整的公告
- 南充市卫生健康委员会直属事业单位2025年公开招聘医疗卫生辅助岗工作人员面试公告
- 四川省南充精神卫生中心关于2025年引进高层次人才岗位调整的公告