声明:专注 南充市中心医院2022年“嘉陵江英才工程”公开引进高层次人才体检结果公示 相关岗位分析;专业指导面试技巧;保障就业成功概率。
平均收益:12万元/年 岗位薪酬:5-8万元/年 咨询费佣:5-8万元/岗 交易方式:分期支付 服务周期:3-12个月 最低担保金:5000元 费佣/收益 < 0.45 回本周期:<4个月 预约人数:>12人 剩余名额:<7个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生
关注一下>>数据24小时实时更新 >>
在线咨询 根据《2022年四川省南充市引进高层次人才公告》《南充市中心医院2022年“嘉陵江英才工程”公开引进高层次人才考核招聘公告》规定,现将体检结果公告如下:
附件:南充市中心医院2022年“嘉陵江英才工程”公开引进高层次人才体检结果
南充市中心医院
2022年11月30日
原标题:南充市中心医院2022年“嘉陵江英才工程”公开引进高层次人才体检结果公示
文章来源:http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/8109.html

【南充市中心医院2022年“嘉陵江英才工程”公开引进高层次人才体检结果公示】相关岗位:
- 南充市食品药品检验所2025年引进高层次人才公开考核招聘拟聘人员公示
- 南充市市属事业单位2025年下半年公开考试招聘工作人员(含教师)政策性加分情况公告
- 南充市政府投资审计中心2024年下半年公开招聘工作人员拟聘人员的公示
- 南充市市属事业单位2025年上半年公开考试招聘工作人员笔试总成绩、最低合格分数线及岗位排名公告
- 南充市文物考古研究所2025年上半年公开考试招聘文物修复与研究岗工作人员考试总成绩及排名的公告
- 南充市农业科学院2025年引进高层次人才公开考核招聘体检递补的公告
- 南充市融媒体中心2025年引进高层次人才公开考核招聘成绩及排名公告
- 南充卫生职业学院(筹)2025年第二批引进高层次人才公开考核招聘第一轮拟聘人员的公示