首都医科大学附属北京安贞医院南充医院（南充市中心医院）关于2025年引进高层次人才公开考核招聘岗位调整的公告

声明：专注 首都医科大学附属北京安贞医院南充医院（南充市中心医院）关于2025年引进高层次人才公开考核招聘岗位调整的公告 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。

平均收益：15万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：5-8万元/岗 交易方式：分期支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.65 回本周期：<6个月 预约人数：>12人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生

关注一下>>数据24小时实时更新 >>

在线咨询

根据《首都医科大学附属北京安贞医院南充医院(南充市中心医院)2025年度引进高层次人才公开考核招聘公告》的规定和本次资格审查情况，部分引进岗位资格审查合格人数未达到开考比例。经研究，决定对部分岗位进行调整，现将调整情况公告如下：

引进岗位	学历学位要求	招聘人数	资格审查合格人数	岗位调整情况
11中医中西医结合科医师	硕士研究生及以上学历且取得相应学位	1	2	开考比例调整为1:2
12眼科医师	硕士研究生及以上学历且取得相应学位	1	2	开考比例调整为1:2
13急诊医学科医师	硕士研究生及以上学历且取得相应学位	1	2	开考比例调整为1:2
14老年病科	硕士研究生及以上学历且取得相应学位	1	2	开考比例调整为1:2
16病理科医师	硕士研究生及以上学历且取得相应学位	1	2	开考比例调整为1:2
17超声科医师	硕士研究生及以上学历且取得相应学位	1	2	开考比例调整为1:2

 

首都医科大学附属北京安贞医院南充医院(南充市中心医院)

2025年9月19日

原标题：首都医科大学附属北京安贞医院南充医院（南充市中心医院） 关于2025年引进高层次人才公开考核招聘岗位调整的公告

文章来源：http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/10694.html

【首都医科大学附属北京安贞医院南充医院（南充市中心医院）关于2025年引进高层次人才公开考核招聘岗位调整的公告】相关岗位：